Проект постановления Правительства РФ
Временные правила предоставления работодателями сведений о занятости хотят продлить до 31 июля.
Планируют, что работодатели продолжат до 31 июля размещать на портале «Работа в России» сведения о занятости, в том числе:
— о ликвидации организации;
— сокращении численности или штата;
— возможном расторжении трудовых договоров.
До этого срок действия временных правил продлевали до 31 марта.
Документ проходит независимую антикоррупционную экспертизу.
Подробнее см.: https://regulation.gov.ru/p/114759
Последние новостные материалы
(Дата публикации) 20.01.2025
Суды отменили штраф за неверный выбор тарифов на оплату медпомощи по ОМС
Определение ВС РФ от 27.12.2024 N 307-ЭС24-21835 Суды отменили штраф за неверный выбор тарифов на оплату медпомощи по ОМС Экспертиза […]
Подробнее
(Дата публикации) 20.01.2025
Срок трудового договора продлили после его истечения — суды напомнили, что так делать нельзя
Определение 2-го КСОЮ от 12.11.2024 N 88-28058/2024 Срок трудового договора продлили после его истечения — суды напомнили, что так делать […]
Подробнее
(Дата публикации) 20.01.2025
Суды напомнили, что работодатель не обязан выдавать копии локальных нормативных актов сотрудникам
Определение 2-го КСОЮ от 12.11.2024 N 88-28058/2024 Суды напомнили, что работодатель не обязан выдавать копии локальных нормативных актов сотрудникам Специалист […]
Подробнее
Надежная справочно-правовая система КонсультантПлюс
КонсультантПлюс - это эффективный инструмент и надежныйпомощник для специалиста, имеющего дело с законодательством
Самая полная база правовой информации, фирменные обновляемыеразъяснения, удобный и быстрый поиск, видеосеминары,дружественный интерфейс и современные программные технологии
