Определение 2-го КСОЮ от 27.07.2021 N 88-16841/2021
Суд признал незаконным увольнение в день оформления соглашения сторон.
Водителя автобуса принудительно сняли с линии и отвезли в отдел кадров. Сообщили, что его уволят по инициативе работодателя, но выдали образец заявления на увольнение по соглашению сторон. Работник его написал под давлением и в тот же день с ним расторгли трудовой договор. Он обратился в суд, так как не хотел уходить.
Три инстанции встали на сторону уволенного. Нельзя расторгать трудовой договор по соглашению сторон без волеизъявления работника. Необходима обоюдная воля каждой из сторон.
Кроме того, суды указали: сотрудник не мог осознанно выбрать основание увольнения и оценить последствия подписания такого соглашения, потому что его представили «день в день».
Последние новостные материалы
(Дата публикации) 06.07.2026
СУБЪЕКТЫ МСП НЕ СМОГУТ ПРОДАВАТЬ АРЕНДОВАННУЮ НЕДВИЖИМОСТЬ СРАЗУ ПОСЛЕ ЕЕ ВЫКУПА У ГОСУДАРСТВА
Федеральный закон от 26.06.2026 N 216-ФЗ СУБЪЕКТЫ МСП НЕ СМОГУТ ПРОДАВАТЬ АРЕНДОВАННУЮ НЕДВИЖИМОСТЬ СРАЗУ ПОСЛЕ ЕЕ ВЫКУПА У ГОСУДАРСТВА С […]
(Дата публикации) 06.07.2026
ОДНОСТОРОННИЙ ОТКАЗ ОТ ОБЯЗАТЕЛЬСТВ И ПРОЧЕЕ: ПОПРАВКИ К ГК РФ ПОСТУПИЛИ В ГОСДУМУ
Проект Федерального закона N 1272483-8 ОДНОСТОРОННИЙ ОТКАЗ ОТ ОБЯЗАТЕЛЬСТВ И ПРОЧЕЕ: ПОПРАВКИ К ГК РФ ПОСТУПИЛИ В ГОСДУМУ Стороны смогут […]
(Дата публикации) 06.07.2026
СУДЫ НЕ ПОДДЕРЖАЛИ РАБОТОДАТЕЛЯ, КОТОРЫЙ УВОЛИЛ СОТРУДНИКА ЗА ОТКАЗ ПЕРЕЙТИ НА ПОЛСТАВКИ
Определение 3-го КСОЮ от 01.06.2026 N 88-9890/2026 СУДЫ НЕ ПОДДЕРЖАЛИ РАБОТОДАТЕЛЯ, КОТОРЫЙ УВОЛИЛ СОТРУДНИКА ЗА ОТКАЗ ПЕРЕЙТИ НА ПОЛСТАВКИ Организация […]
Надежная справочно-правовая система КонсультантПлюс
КонсультантПлюс - это эффективный инструмент и надежныйпомощник для специалиста, имеющего дело с законодательством
Самая полная база правовой информации, фирменные обновляемыеразъяснения, удобный и быстрый поиск, видеосеминары,дружественный интерфейс и современные программные технологии