Письмо Минфина России от 05.03.2021 N 03-11-06/2/15847
Разъездной сотрудник представил чеки из гостиницы — компенсацию можно учесть в расходах на УСН.
Минфин рассмотрел ситуацию: сотрудник с разъездным характером работы ночует в гостинице, а работодатель на УСН компенсирует ему оплату проживания. Расходы можно учесть, если есть кассовый чек и счет из отеля и деньги перечислили под отчет на карту работника. В таком случае речь идет о командировочных расходах.
Напомним, что компенсацию за разъездной характер работы учесть в расходах на УСН нельзя. На это министерство указывало ранее.
Последние новостные материалы
(Дата публикации) 19.01.2026
Минтруд подготовил новое положение о проверках работодателей
Проект Постановления Правительства РФ (https://regulation.gov.ru/projects/163455/) Минтруд подготовил новое положение о проверках работодателей Ведомство предложило не продлевать действие правил, которые используют […]
Подробнее
(Дата публикации) 19.01.2026
Операторам связи грозят новые штрафы с 1 января 2026 года
Федеральный закон от 28.12.2025 N 508-ФЗ Операторам связи грозят новые штрафы с 1 января 2026 года За оказание услуг с […]
Подробнее
(Дата публикации) 19.01.2026
Ответственность по КоАП РФ за несоблюдение таможенных правил: какие новшества вступили в силу
Федеральный закон от 29.12.2025 N 560-ФЗ Ответственность по КоАП РФ за несоблюдение таможенных правил: какие новшества вступили в силу С […]
Подробнее
Надежная справочно-правовая система КонсультантПлюс
КонсультантПлюс - это эффективный инструмент и надежныйпомощник для специалиста, имеющего дело с законодательством
Самая полная база правовой информации, фирменные обновляемыеразъяснения, удобный и быстрый поиск, видеосеминары,дружественный интерфейс и современные программные технологии
