Федеральный закон от 04.11.2022 N 434-ФЗ
Расширили перечень оснований для увольнения по независящим от сторон обстоятельствам.
Трудовой договор расторгают в том числе в случаях, когда по мобилизации призвали работодателя — единственного учредителя юрлица, который на период прохождения военной службы никому не передал свои полномочия.
Такой нормой дополнили ТК РФ. Ее действие распространили на правоотношения, которые возникли с 21 сентября.
Последние новостные материалы
(Дата публикации) 03.08.2026
ПЛАТФОРМЕННАЯ ЭКОНОМИКА: ШТРАФЫ ПО КОАП РФ ДЛЯ ПРОДАВЦОВ И МАРКЕТПЛЕЙСОВ ПРОШЛИ ГОСДУМУ
Проект Федерального закона N 959258-8 ПЛАТФОРМЕННАЯ ЭКОНОМИКА: ШТРАФЫ ПО КОАП РФ ДЛЯ ПРОДАВЦОВ И МАРКЕТПЛЕЙСОВ ПРОШЛИ ГОСДУМУ За нарушение продавцом […]
Подробнее
(Дата публикации) 03.08.2026
ЮРИДИЧЕСКИ ЗНАЧИМЫМИ СООБЩЕНИЯМИ МОЖНО БУДЕТ ОБМЕНИВАТЬСЯ ЧЕРЕЗ ГОСУСЛУГИ: ЗАКОН ОПУБЛИКОВАН
Федеральный закон от 26.07.2026 N 271-ФЗ ЮРИДИЧЕСКИ ЗНАЧИМЫМИ СООБЩЕНИЯМИ МОЖНО БУДЕТ ОБМЕНИВАТЬСЯ ЧЕРЕЗ ГОСУСЛУГИ: ЗАКОН ОПУБЛИКОВАН Создадут электронную почтовую систему. […]
Подробнее
(Дата публикации) 03.08.2026
ТРЕБОВАНИЯ К ДОХОДАМ ТРУДОВЫХ МИГРАНТОВ: ЗАКОН ОПУБЛИКОВАН
Федеральный закон от 26.07.2026 N 241-ФЗ ТРЕБОВАНИЯ К ДОХОДАМ ТРУДОВЫХ МИГРАНТОВ: ЗАКОН ОПУБЛИКОВАН С 1 января 2027 года работающих в […]
Подробнее
Надежная справочно-правовая система КонсультантПлюс
КонсультантПлюс - это эффективный инструмент и надежныйпомощник для специалиста, имеющего дело с законодательством
Самая полная база правовой информации, фирменные обновляемыеразъяснения, удобный и быстрый поиск, видеосеминары,дружественный интерфейс и современные программные технологии
