Письмо Минтруда России от 30.11.2020 N 14-2/ООГ-17410
Минтруд: в трудовой книжке не должно быть пустых строк между записями.
Ведомство разъяснило, что между записями в трудовой книжке об увольнении с предыдущего места работы и о приеме сотрудника пустые строки оставлять не нужно. Нормативными правовыми актами это не регламентировано.
Сделать запись в трудовой книжке (сведениях о трудовой деятельности) о приеме на работу поможет путеводитель.
Последние новостные материалы

Приказ Министерства образования и науки Забайкальского края от 04.03.2025 N 8 «Об утверждении административного регламента предоставления органами местного самоуправления муниципальных […]

Постановление Правительства Забайкальского края от 05.03.2025 N 107 «Об утверждении на 2025 год средней рыночной стоимости 1 квадратного метра общей […]

ОПРЕДЕЛЕНИЕ 8-ГО КСОЮ ОТ 04.02.2025 N 88-1841/2025 ОРГАНИЗАЦИЯ НЕ ОБЯЗАНА ПЕРЕВОДИТЬ РАБОТНИКА НА СВОБОДНУЮ ВЫШЕСТОЯЩУЮ ДОЛЖНОСТЬ, УКАЗАЛИ СУДЫ Специалиста не […]
Надежная справочно-правовая система КонсультантПлюс
КонсультантПлюс - это эффективный инструмент и надежныйпомощник для специалиста, имеющего дело с законодательством
Самая полная база правовой информации, фирменные обновляемыеразъяснения, удобный и быстрый поиск, видеосеминары,дружественный интерфейс и современные программные технологии
