Порядок оценки заявок должен содержать:

— предмет оценки. Сведения о нем должны быть сформулированы так, чтобы участники могли определить исчерпывающий перечень информации, которую надо указать в заявке для получения оценки по нестоимостным критериям;

— инструкцию по заполнению заявок. В ней необходимо указать, какие именно сведения участнику нужно описать и представить для оценки комиссией заказчика;

— зависимость между количеством присваиваемых баллов и представляемыми сведениями по критериям «качественные, функциональные и экологические характеристики объекта закупки» и «квалификация участников закупки», с учетом того, что сведения, представленные по последнему критерию, возможно количественно оценить. Указанная зависимость может быть выражена в виде формулы расчета количества баллов, предусмотренной Правилами оценки заявок, или шкалы оценки.

Напомним, на необходимость установить в документации подобные сведения о порядке оценки ранее указывали не только Минфин, но и ФАС, и Минэкономразвития.

Документ: Письмо Минфина России от 15.11.2017 N 24-02-06/75876

 

Последние новостные материалы
Нецелевое использование средств ОМС: суд снизил штраф в 5 раз (Дата публикации) 13.01.2025 Нецелевое использование средств ОМС: суд снизил штраф в 5 раз

Постановление 5-го ААС от 11.12.2024 по делу N А51-10086/2024 Нецелевое использование средств ОМС: суд снизил штраф в 5 раз Фонд […]

Кнопка Подробнее
Упрощенный порядок регистрации ряда лекарств и медизделий будет действовать до конца 2027 года (Дата публикации) 13.01.2025 Упрощенный порядок регистрации ряда лекарств и медизделий будет действовать до конца 2027 года

Постановление Правительства РФ от 21.12.2024 № 1851 Упрощенный порядок регистрации ряда лекарств и медизделий будет действовать до конца 2027 года […]

Кнопка Подробнее
Работник ушел по соглашению сторон, чтобы не уволили за проступок, — кассация не увидела принуждения (Дата публикации) 13.01.2025 Работник ушел по соглашению сторон, чтобы не уволили за проступок, — кассация не увидела принуждения

Определение 2-го КСОЮ от 05.09.2024 N 88-19165/2024 Работник ушел по соглашению сторон, чтобы не уволили за проступок, — кассация не […]

Кнопка Подробнее

Надежная справочно-правовая система КонсультантПлюс

КонсультантПлюс - это эффективный инструмент и надежныйпомощник для специалиста, имеющего дело с законодательством

Самая полная база правовой информации, фирменные обновляемыеразъяснения, удобный и быстрый поиск, видеосеминары,дружественный интерфейс и современные программные технологии

Рассчитать стоимость Для вашей организации
Рассчитать стоимость
система КонсультантПлюс