Письмо Роструда от 18.06.2020 N ПГ/30985-03-3

Первым делом безопасность: Роструд разъяснил срок проведения вводного инструктажа по охране труда
Ведомство указало, что вводный инструктаж по охране труда нужно проводить в день фактического приема на работу. Лиц, которые не прошли обучение, допускать к труду нельзя. В тоже время, заранее проводить его для соискателей работодатель не обязан.
Программу инструктажа организация разрабатывает и утверждает самостоятельно.
Как провести вводный инструктаж по охране труда, подскажет наш путеводитель.